正文_第933章:相当的惭愧
李群涛支吾地望着我,道:“这样赵队长,既然你这么宽容我,我准备,我准备留在大队继续工作,至少要先把这个春节撑过去,我再回去。到时候不管是你开除我也好,还是我引咎辞职也好,我都会感激你一辈子!”
我有些生气地骂道:“引咎你个大头鬼!我告诉你李群涛,你小子给我老老实实地回家给母亲治病,治好病,给我老老实实地回来上班,我还指着你给我带队伍呢!我给你三年的时间,在天龙公司,你给我攒够二十万,至少二十万!然后再考虑成家,赡养方面的事情。听到了没有?”
李群涛瞪大眼睛道:“三年,二十万?赵大队长,我,我办不到!”
我更加生气:“三年二十万你都攒不了?好好好,就如刚才我所说,我帮你攒。每个月你的工资直接打我账号上,我帮你保管!我就不信攒不住钱!”
李群涛沉默不言。
我问:“怎么,信不过我?害怕我卷了你的钱?”
李群涛连忙摇头:“信,信,我当然相信你。只不过只不过”他没有继续说下去,只是一味地叹着气。
我又像是想起了什么,对丹丹说道:“丹丹,你现在马上让小褚联系公司财务部,让他们传真一份望京大队骨干和员工的工资表过来,我倒要看看,预算一下,这些骨干们一年到底能存下多少钱!”
李群涛连忙道:“赵大队长,你,你,你最好是不要看,不要看!”
我反问:“怎么,怕了?”
李群涛又恢复了沉默。
我率先坐了下来,掏出一支烟叼在嘴里。李群涛不失时机地持着打火机给我点燃。
我生气地望着他,准备待工资表传真过来,给他做一番勤俭节约的教育。如果情况允许,我还会集合全部骨干,开展这方面的教育。当然,同时我还想组织一次即兴的募捐活动,替李群涛的母亲筹集一下住院费用。
五分钟之后,心洁拿着传真过来的几页工资表,递了过来。
我皱眉瞧了瞧,不由得大吃了一惊!
我怀疑自己的眼睛花了!望着工资表上一行行的数目,我的情绪一下子变得激动起来。
李群涛:基本工资2430,职务津贴320,其它补助143
金彪:基本工资2320,职务津贴320,其它补助200
我的天!这究竟是怎么回事?
按照天龙公司的骨干工资标准,象李群涛金彪等副大队长级别,月薪应该在万元以上。
我再往下看,发现我们望京大队的工资简直是参差不齐。而且我马上意识到,被齐梦燕从华泰保安公司策反过来的骨干和队员,工资要比其他队员低数倍。
这样一种工资情况,使我的心情忍不住低落了起来。我本以为,跟着我干的这些骨干,个个都拿着天龙公司的高薪,相当风光。谁曾想他们竟然被当成是异类对待,工资远远达不到正常的标准。这明摆着就是一种**裸的歧视!
我本以为自己在管理方面独树一帜,我的下属和员工们,都坚定地围绕在我周围,各项工作开展的井井有条,不紊不乱。谁想到,自鸣得意的我,竟然把大家的切身利益都给忽略掉了!望着工资表上这一行行数据,我觉得自己这个大队长当的,相当失职。我竟然从来没关心过也没查看过下属们的工资状况,我盲目地认为,他们的工资标准,会和其他的同级别队员一样。直到今天我才知道,我一直被蒙在鼓里,公司就从来没给这些立下汗马功劳的员工们一个交待,他们的工资水平,还停留在华泰的标准和水平,并没有和天龙公司的标准统一起来。
惭愧,我是相当的惭愧。
刚才还振振有词的我,望着身边的李群涛,一种由衷的歉意涌上心头。
我轻叹了一口气,对李群涛道:“我没想到你们的工资标准,竟然这么低。为什么不早说?为什么不跟我提工资待遇的事情?为什么?”
李群涛道:“赵大队长,作为我们来说,我觉得能跟着你干,能在你手下做事,工资多与少根本已经不重要,我们就是宁可不要工资,只要做你的下属,只要能跟着你干。我们也愿意。”
他这句话更是让我感到惭愧,我再叼了一支烟,道:“是我疏忽了,是我疏忽了!我竟然从来没有好好关注过你们的工资待遇问题。这是我不可原谅的错误,李副队长,一会儿召集骨干过来,我要开会。”
李群涛连忙道:“赵大队长,不要不要。我们并不嫌自己的工资少,在保安公司,这样的工资水平,也不算低了!你不要为我们冒这个风险!哪怕是一分钱不发给我们,我们照样跟着你干!”
我轻拍了一下李群涛的肩膀,道:“谢谢你对我赵龙的信赖,我很感动。但是我也很惭愧,是我的工作没有做到位,致使你们在工资待遇方面,蒙受了这么大的损失。我决定了,开完会后,我马上向公司要个说法!这明明就是一种**裸的讽刺,这是对我们的侮辱,更是对我赵龙的侮辱!”
李群涛道:“不用冒那个险了赵大队长,那样,我们会过意不去的!”
我道:“但是如果不这么做,我赵龙就会一辈子心不安。李队长,这样,你先拿着这些钱,回去给你妈治病。你留个账号,钱不够的话,我想办法。”
李群涛的泪水一下子喷涌了出来,他紧紧地攥住我的手,情绪激动地道:“赵大队长,你,你,你为什么要对我们这么好?”
我皱眉骂道:“好个屁!好的话,我就应该早一些发现工资的事情了!我知道的太晚了,让你们拿着低薪跟着我蛮干,到头来攒不了几个钱。这件事我必须出面,哪怕是豁出去头上这顶乌纱帽,我也要为你们争取。至少,我要让公司给你们开到和同级别骨干一样的工资,至少!”
李群涛瞪着眼睛望着我,一股白亮的光芒,映衬出他复杂的心声。
我拍着肩膀安慰他道:“好了,男子汉大丈夫,你李群涛是条汉子,哭什么哭!好好调整一下情绪,回去给你妈看病!”
李群涛犹豫了一下,倒也微微地点了点头。
半个小时以后,望京大队上百名骨干在礼堂的某个厅里集合完毕,金彪整队向我汇报完,我开始做了一次深刻的个人检讨。
我手持着骨干们的工资表,惭愧且发自肺腑地道:“真的,我从来没想到,公司会这样做。我更没想到,咱们大家这么支持我赵龙,为了不给我添麻烦,各位骨干竟然默默地承受着委屈,拿着比其它单位少好几倍的工资,却干着比其他骨干多几倍的工作。大家一点怨言都没有,没有一个人到我面前反映过提高工资待遇的事情。这让我很感动,当然,更多的,是惭愧。是我赵龙没有照顾好大家,没有把大家的利益放到心上。今天我第一次仔细看了看咱们的工资表,上面的数字,让我寒心。我请大家放心,散会后,我马上找公司财务部算账,我倒要问问,为什么单单对我们望京大队这么苛刻,工资定的这么低!我不管它财务部有没有下班,财务的人就是睡觉了,我也把他叫醒问个究竟!我向大家保证,我一定为大家作这个主,咱们的待遇,必须要提上去!以前拖欠大家的,我要求补上,连本带利全部补齐!”
说到这里,众位骨干竟然不约而同地站了起来,朝我投以注目礼。
这时候有个骨干突然喊了一句:“赵大队长,发多少工资发多少钱,我们不在乎,只要能在你手下干,我们就很高兴!”
他这一开场,大家纷纷争先恐后地喊了起来:“是的!赵大队长,我们跟你干,不是为了钱。钱够花就行!”
“赵大队长,不管怎么样,我们都愿跟着你干。”
“我们跟着你”
“”
听着诸位骨干的慷慨之言,虽然我明明知道其中肯定掺杂着客套和奉迎的成分,但我还是觉得热血沸腾,激情澎湃。有这么多忠诚忠实的下属,我赵龙知足了!
激动之下,我情不自禁地向大家鞠了一个躬。
众位骨干原地回鞠,一阵阵心声在礼堂中澎湃起来,我觉得这些骨干,简直太可爱,太善良了!
简短的会议完毕后,散会。
我紧接着要办两件事:一,抓紧安排李群涛回家二,找齐梦燕商量商量,必要的情况下,我们直接找财务部乃至是陈先生讨回公道。
在我的不懈劝说下,李群涛果真服从了规劝,带着四万块钱返回了家乡。
九点四十五,我找到了齐梦燕,将工资表一事告诉了她。
齐梦燕听后也是相当吃惊,甚至是有些难以置信。谁能想象,整个大队这么多人,他们的工资状况,我和齐梦燕两个主官竟然不曾知晓。由于现在都是采用了银联卡支付工资的方法,我们只是做好考勤往上报,具体的工资模式和标准,还是需要由公司财务部或者行政部制订。针对这种情况,齐梦燕经过了和我将近半个小时的商讨后,我们一致决定:找财务部理论!
请收藏本站:https://www.lrxs8.cc。烈日小说网手机版:https://m.lrxs8.cc
我有些生气地骂道:“引咎你个大头鬼!我告诉你李群涛,你小子给我老老实实地回家给母亲治病,治好病,给我老老实实地回来上班,我还指着你给我带队伍呢!我给你三年的时间,在天龙公司,你给我攒够二十万,至少二十万!然后再考虑成家,赡养方面的事情。听到了没有?”
李群涛瞪大眼睛道:“三年,二十万?赵大队长,我,我办不到!”
我更加生气:“三年二十万你都攒不了?好好好,就如刚才我所说,我帮你攒。每个月你的工资直接打我账号上,我帮你保管!我就不信攒不住钱!”
李群涛沉默不言。
我问:“怎么,信不过我?害怕我卷了你的钱?”
李群涛连忙摇头:“信,信,我当然相信你。只不过只不过”他没有继续说下去,只是一味地叹着气。
我又像是想起了什么,对丹丹说道:“丹丹,你现在马上让小褚联系公司财务部,让他们传真一份望京大队骨干和员工的工资表过来,我倒要看看,预算一下,这些骨干们一年到底能存下多少钱!”
李群涛连忙道:“赵大队长,你,你,你最好是不要看,不要看!”
我反问:“怎么,怕了?”
李群涛又恢复了沉默。
我率先坐了下来,掏出一支烟叼在嘴里。李群涛不失时机地持着打火机给我点燃。
我生气地望着他,准备待工资表传真过来,给他做一番勤俭节约的教育。如果情况允许,我还会集合全部骨干,开展这方面的教育。当然,同时我还想组织一次即兴的募捐活动,替李群涛的母亲筹集一下住院费用。
五分钟之后,心洁拿着传真过来的几页工资表,递了过来。
我皱眉瞧了瞧,不由得大吃了一惊!
我怀疑自己的眼睛花了!望着工资表上一行行的数目,我的情绪一下子变得激动起来。
李群涛:基本工资2430,职务津贴320,其它补助143
金彪:基本工资2320,职务津贴320,其它补助200
我的天!这究竟是怎么回事?
按照天龙公司的骨干工资标准,象李群涛金彪等副大队长级别,月薪应该在万元以上。
我再往下看,发现我们望京大队的工资简直是参差不齐。而且我马上意识到,被齐梦燕从华泰保安公司策反过来的骨干和队员,工资要比其他队员低数倍。
这样一种工资情况,使我的心情忍不住低落了起来。我本以为,跟着我干的这些骨干,个个都拿着天龙公司的高薪,相当风光。谁曾想他们竟然被当成是异类对待,工资远远达不到正常的标准。这明摆着就是一种**裸的歧视!
我本以为自己在管理方面独树一帜,我的下属和员工们,都坚定地围绕在我周围,各项工作开展的井井有条,不紊不乱。谁想到,自鸣得意的我,竟然把大家的切身利益都给忽略掉了!望着工资表上这一行行数据,我觉得自己这个大队长当的,相当失职。我竟然从来没关心过也没查看过下属们的工资状况,我盲目地认为,他们的工资标准,会和其他的同级别队员一样。直到今天我才知道,我一直被蒙在鼓里,公司就从来没给这些立下汗马功劳的员工们一个交待,他们的工资水平,还停留在华泰的标准和水平,并没有和天龙公司的标准统一起来。
惭愧,我是相当的惭愧。
刚才还振振有词的我,望着身边的李群涛,一种由衷的歉意涌上心头。
我轻叹了一口气,对李群涛道:“我没想到你们的工资标准,竟然这么低。为什么不早说?为什么不跟我提工资待遇的事情?为什么?”
李群涛道:“赵大队长,作为我们来说,我觉得能跟着你干,能在你手下做事,工资多与少根本已经不重要,我们就是宁可不要工资,只要做你的下属,只要能跟着你干。我们也愿意。”
他这句话更是让我感到惭愧,我再叼了一支烟,道:“是我疏忽了,是我疏忽了!我竟然从来没有好好关注过你们的工资待遇问题。这是我不可原谅的错误,李副队长,一会儿召集骨干过来,我要开会。”
李群涛连忙道:“赵大队长,不要不要。我们并不嫌自己的工资少,在保安公司,这样的工资水平,也不算低了!你不要为我们冒这个风险!哪怕是一分钱不发给我们,我们照样跟着你干!”
我轻拍了一下李群涛的肩膀,道:“谢谢你对我赵龙的信赖,我很感动。但是我也很惭愧,是我的工作没有做到位,致使你们在工资待遇方面,蒙受了这么大的损失。我决定了,开完会后,我马上向公司要个说法!这明明就是一种**裸的讽刺,这是对我们的侮辱,更是对我赵龙的侮辱!”
李群涛道:“不用冒那个险了赵大队长,那样,我们会过意不去的!”
我道:“但是如果不这么做,我赵龙就会一辈子心不安。李队长,这样,你先拿着这些钱,回去给你妈治病。你留个账号,钱不够的话,我想办法。”
李群涛的泪水一下子喷涌了出来,他紧紧地攥住我的手,情绪激动地道:“赵大队长,你,你,你为什么要对我们这么好?”
我皱眉骂道:“好个屁!好的话,我就应该早一些发现工资的事情了!我知道的太晚了,让你们拿着低薪跟着我蛮干,到头来攒不了几个钱。这件事我必须出面,哪怕是豁出去头上这顶乌纱帽,我也要为你们争取。至少,我要让公司给你们开到和同级别骨干一样的工资,至少!”
李群涛瞪着眼睛望着我,一股白亮的光芒,映衬出他复杂的心声。
我拍着肩膀安慰他道:“好了,男子汉大丈夫,你李群涛是条汉子,哭什么哭!好好调整一下情绪,回去给你妈看病!”
李群涛犹豫了一下,倒也微微地点了点头。
半个小时以后,望京大队上百名骨干在礼堂的某个厅里集合完毕,金彪整队向我汇报完,我开始做了一次深刻的个人检讨。
我手持着骨干们的工资表,惭愧且发自肺腑地道:“真的,我从来没想到,公司会这样做。我更没想到,咱们大家这么支持我赵龙,为了不给我添麻烦,各位骨干竟然默默地承受着委屈,拿着比其它单位少好几倍的工资,却干着比其他骨干多几倍的工作。大家一点怨言都没有,没有一个人到我面前反映过提高工资待遇的事情。这让我很感动,当然,更多的,是惭愧。是我赵龙没有照顾好大家,没有把大家的利益放到心上。今天我第一次仔细看了看咱们的工资表,上面的数字,让我寒心。我请大家放心,散会后,我马上找公司财务部算账,我倒要问问,为什么单单对我们望京大队这么苛刻,工资定的这么低!我不管它财务部有没有下班,财务的人就是睡觉了,我也把他叫醒问个究竟!我向大家保证,我一定为大家作这个主,咱们的待遇,必须要提上去!以前拖欠大家的,我要求补上,连本带利全部补齐!”
说到这里,众位骨干竟然不约而同地站了起来,朝我投以注目礼。
这时候有个骨干突然喊了一句:“赵大队长,发多少工资发多少钱,我们不在乎,只要能在你手下干,我们就很高兴!”
他这一开场,大家纷纷争先恐后地喊了起来:“是的!赵大队长,我们跟你干,不是为了钱。钱够花就行!”
“赵大队长,不管怎么样,我们都愿跟着你干。”
“我们跟着你”
“”
听着诸位骨干的慷慨之言,虽然我明明知道其中肯定掺杂着客套和奉迎的成分,但我还是觉得热血沸腾,激情澎湃。有这么多忠诚忠实的下属,我赵龙知足了!
激动之下,我情不自禁地向大家鞠了一个躬。
众位骨干原地回鞠,一阵阵心声在礼堂中澎湃起来,我觉得这些骨干,简直太可爱,太善良了!
简短的会议完毕后,散会。
我紧接着要办两件事:一,抓紧安排李群涛回家二,找齐梦燕商量商量,必要的情况下,我们直接找财务部乃至是陈先生讨回公道。
在我的不懈劝说下,李群涛果真服从了规劝,带着四万块钱返回了家乡。
九点四十五,我找到了齐梦燕,将工资表一事告诉了她。
齐梦燕听后也是相当吃惊,甚至是有些难以置信。谁能想象,整个大队这么多人,他们的工资状况,我和齐梦燕两个主官竟然不曾知晓。由于现在都是采用了银联卡支付工资的方法,我们只是做好考勤往上报,具体的工资模式和标准,还是需要由公司财务部或者行政部制订。针对这种情况,齐梦燕经过了和我将近半个小时的商讨后,我们一致决定:找财务部理论!
请收藏本站:https://www.lrxs8.cc。烈日小说网手机版:https://m.lrxs8.cc